La philanthropie, au cœur de notre engagement social

Mécénat financier et de compétences, deux piliers de notre démarche philanthropique

La philanthropie a toujours été au cœur du projet d’entreprise de CVE en cohérence avec ses valeurs, et sa volonté d’être une entreprise intégrée à son écosystème local. Au fil des années, la démarche philanthropique de CVE s’est élargie et structurée, passant d’actions de mécénat financier auprès d’associations locales du bassin marseillais à un engagement plus étendu sur le territoire national selon les implantations régionales de CVE.

La création d’une fondation abritée en 2024 est venue structurer cette démarche et renforcer l’engagement des équipes en matière de philanthropie. Notre équipe en France peut s’impliquer dans la gouvernance de la Fondation CVE : soit en devenant membre de son Comité de projets ou en siégeant au Comex. Nos collaborateurs peuvent également devenir référent de l’une des associations soutenues par la Fondation CVE.

En parallèle, le mécénat de compétences s’est inscrit naturellement dans cette dynamique pour permettre aux équipes de s’engager. En 2022, nous avons porté le nombre de jours disponibles en mécénat de compétences de 2 à 5 jours. Nos équipes peuvent s’engager auprès des associations soutenues par la Fondation CVE ou de structures qui œuvrent en faveur des 2 causes soutenues par notre fondation. Aux Etats-Unis, notre filiale américaine propose deux jours par an de « volunteer paid time off ».

La mission de la Fondation CVE en résonnance avec notre raison d’être

La Fondation CVE « Donner l’énergie d’agir » porte une mission claire : donner à chacun l’énergie de construire ensemble une société plus durable et équilibrée. Cette mission se décline à travers 3 ambitions centrales :

• Permettre aux personnes en situation de précarité de s’engager dans un projet de vie durable
• Qui favorise leur autonomie et leur épanouissement,
• Et ce, dans un territoire équilibré, inclusif et respectueux de l’environnement.

Les causes soutenues par la Fondation CVE s’articulent autour de deux axes :

• L’environnement & la biodiversité : en soutenant des associations qui œuvrent pour la préservation de l’environnement et de la biodiversité des territoires, l’agroécologie et l’alimentation durable, ou encore l’habitat et la précarité énergétique ;
• Le lien social & l’égalité des chances : au travers d’associations qui agissent concrètement sur désenclavement des territoires, la lutte contre les discriminations et l’isolement, contre le décrochage scolaire et pour l’accès au sport et à la culture pour tous.

Une gouvernance engagée qui implique les équipes

La Fondation CVE se distingue par une gouvernance qui associe fortement les collaborateurs du groupe. Deux comités gouvernent la Fondation CVE « Donner l’énergie d’agir » :

• Un Comité de Projets qui rassemble 11 collaborateurs et collaboratrices bénévoles de CVE, dont le rôle est d’identifier les associations à soutenir et d’instruire leur dossier.
• Un Comité Exécutif composé de deux collèges : un collège A avec 5 collaborateurs de CVE et un de nos associés fondateurs. Un collège B, avec 3 personnalités externes de l’entreprise.
• Enfin, un délégué général anime et coordonne la gestion de la fondation et lui dédie 20% de son temps de travail.

Un mécénat coopératif et territorial qui s’inscrit dans la durée

Les soutiens de la Fondation CVE peuvent prendre deux formes différentes :

• Un mécénat financier « coup de cœur » qui permet de soutenir des projets spécifiques en une seule fois.
• Un mécénat financier triennal pour permettre à l’association soutenue de déployer un projet dans la durée. Ce modèle est le plus privilégié car il permet de tisser des partenariats durables aux effets mesurables dans le temps.
  
  Les associations sont libres de déterminer l’usage de la subvention qui leur est versée, que ce soit en frais de fonctionnement ou en investissement pour un projet.
  Chaque association soutenue par la Fondation CVE se voit adresser un référent parmi les collaborateurs CVE volontaires situés sur leur territoire d’action. Cela permet d’assurer un ancrage territorial très fort et un maillage solidaire solide sur l’ensemble des régions d’implantation du groupe